內(nèi)黃縣政府辦公室內(nèi)黃縣委組織部2025年公開選調(diào)工作人員公告

 

　　為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《關(guān)于規(guī)范全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》等有關(guān)政策規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，擬面向全縣事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、選調(diào)范圍及人數(shù)

 

　　從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣直各單位擇優(yōu)選調(diào)工作人員13名。具體選調(diào)崗位、人數(shù)和資格條件等詳見《內(nèi)黃縣政府辦公室 內(nèi)黃縣委組織部2025年公開選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃及崗位需求表》（附件1）。

 

　　二、選調(diào)對(duì)象應(yīng)具備的資格條件

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)考人員必須具備下列資格條件：

 

　　1、報(bào)考縣委組織部所屬事業(yè)單位的人員須是中共黨員（含預(yù)備黨員）;

 

　　2、年齡要求在35周歲以下（應(yīng)為1990年5月31日后出生，以檔案年齡為準(zhǔn)）；

 

　　3、具有全日制本科及以上學(xué)歷和與學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位；

 

　　4、具備全供事業(yè)編制性質(zhì)（不含教育、衛(wèi)生編制），應(yīng)為現(xiàn)事業(yè)單位管理崗九級(jí)及以下或?qū)I(yè)技術(shù)人員（具有干部身份）；

 

　　5、具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行，身體健康，具備崗位要求的身體條件；

 

　　6、近三年年度考核為稱職（合格）及以上等次；

 

　　7、須具有內(nèi)黃縣戶籍（應(yīng)為公告發(fā)布前取得內(nèi)黃縣戶籍）；

 

　　8、符合政策、法律、法規(guī)規(guī)定的其他資格條件。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模坏脜⑴c選調(diào)：

 

　　1、受過黨紀(jì)、政務(wù)處分或刑事處罰的；

 

　　2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

 

　　3、進(jìn)入事業(yè)單位方式不符合政策規(guī)定的；

 

　　4、干部人事檔案存在涂改造假等嚴(yán)重問題的；

 

　　5、有違規(guī)調(diào)動(dòng)情形的；

 

　　6、受到誡勉、組織處理影響期未滿或期滿影響選調(diào)的；

 

　　7、在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的，或者其他對(duì)調(diào)動(dòng)有限制性規(guī)定的；

 

　　8、構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

　　9、其他不適合選調(diào)情形的。

 

　　三、選調(diào)程序

 

　　（一）發(fā)布選調(diào)公告

 

　　2025年6月11日在內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)發(fā)布選調(diào)公告。

 

　　http:www.neihuang.gov.cn

 

　?。ǘ﹤€(gè)人報(bào)名與組織推薦

 

　　1、報(bào)名時(shí)間:2025年6月12日至2025年6月16日,工作日8:30-17：30。

 

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：中共內(nèi)黃縣委組織部會(huì)議室（縣委二樓）。

 

　　3、各相關(guān)單位對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行初審，初審合格的經(jīng)單位同意推薦報(bào)名，逐人填寫《內(nèi)黃縣政府辦公室 內(nèi)黃縣委組織部2025年公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》及《報(bào)名匯總表》（附件2）和《內(nèi)黃縣政府辦公室 內(nèi)黃縣委組織部2025年公開選調(diào)工作人員家庭成員及社會(huì)關(guān)系登記表》（附件3）各一式三份（附電子版)，并攜帶相關(guān)學(xué)歷畢業(yè)證原件、學(xué)士學(xué)位證原件、復(fù)印件以及有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》，同時(shí)遞交本人有效身份證原件及復(fù)印件、近期2寸免冠正面彩照2張(背面?zhèn)渥挝缓托彰?/div>